在就职的时候会遇到各种各样的问题,今天就来聊一聊:没有签劳动合同,老板不给工资怎么办,希望可以帮助到大家。
方法/步骤
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超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠,不签订劳动合同是违法行为。
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可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月,证据方面能够证明劳动关系即可,如工资条,打卡记录,工装等等。
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协商不成可以申请劳动仲裁,应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请,也可以委托律师代为仲裁。
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超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠,不签订劳动合同是违法行为。
可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月,证据方面能够证明劳动关系即可,如工资条,打卡记录,工装等等。
协商不成可以申请劳动仲裁,应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请,也可以委托律师代为仲裁。