这个题目也是有歧义的，员工关系不大。老板破产这个概念不是很准确的，因为这里面涉及两个不同的主体，。破产股东承担有限责任，就无法追究老板个人责任了；个人独资企业就不同了，老板要以个人财产承担无限责任。综合两个方面，作为员工来说可以参考以下处理方法：
工具/原料
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投诉
2
诉讼
方法/步骤
2
或破产已经没有任何现金，那什么来支付工资。这一点先不要过于慌张，可能还有一些债权、公司还有资产可以拍卖，这部分得来的钱先支付员工的工资，然后才偿还税务、债务等等。所以作为劳动者群体或者工会，要及时清算出工资的具体数额，以便清算时优先支付。
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对于来说，支付工资更是天经地义的事情。他们以个人的全部财产对工资承担无限责任。也就是说，只要他们还有一分钱，就必须支付劳动者的工资。
4
所以，或者非法人企业不支付劳动者工资的，员工可以向人社局劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。
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发现老板隐匿、转移资产而拒不支付劳动报酬的，达到一定的数额是犯罪行为。经过劳动监察大队责令支付，仍然不支付的，就是一种犯罪行为。司法机关将会采取措施，让其承担刑事责任。当然，民事责任也是无法逃脱的。
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法院强制执行。劳动仲裁过后或者经过司法程序，老板有资产还不支付的，通过法院判决和裁定，经过劳动者申请，可以对老板的资产强制执行，再通过拍卖、划拨等手续，将资金偿还员工工资。
注意事项
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个人观点，仅供参考；
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