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各类证书电子版扫描件
简历的重要性和制作时间：（1）很多人问，简历重要么，毋庸置疑，求职简历当然重要了，很多HR都是通过简历，来确定让不让你进入下一轮的面试，所以各位同学，你要从内心里重视求职简历的制作；（2）一般而言，应届生应在最后一个学年开始前就制作好简历，因为很多招聘都是在最后一个学年一开学就开始的，所以，提早开始准备求职简历很有必要。小编也经历过求职的过程，在9月份开学前，就已经制作好了一份不错的简历。
简历的内容：小编通过求职经历及工作后与单位HR交流的情况，综合个人经验,认为你的个人简历应该包括如下内容（1）个人基本情况，主要包括：姓名、年龄（出生年月）、性别、籍贯、民族、学历、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间、联系方式、电子照片等等。在这一部分，只要写清楚情况就可以了，切忌作假。 电子照片的精神面貌很重要，切忌使用生活照，如果使用日常照片或者照片中人物不修边幅，从人的第一印象来说，很难以一个职业人的角度来看待你或者信任你。
简历的内容：（3）学习经历，学习经历可以采取倒述的方法，从最高学历开始说，硕博只要写到本科即可，本科可以写到高中，因为没人关心你小学、初中、高中在哪里上的。 例如：2013.09-2016.06 XXXX大学经济管理学院会计专业 硕士 2009.09-2013.06 XXXX大学商学院电子商务专业 本科
简历的内容：（4）本人的工作、实践经历，主要突出大学参加的各类社团活动，曾经担任的职务，在各种工作单位的实习经历，对于参加过工作的研究生，突出自己在原先岗位上的业绩也是非常重要的。国有企业对于应届生是否担任过主要学生干部比较重视，业绩突出的同学，在国有企业招聘时可以突出这部分和后面的奖励一部分。例如：2014.09-2016.06 担任XXXX大学校学生会主席，XXXX班班长。 2013.09-2014.06 担任XXXX学院辅导员助理。 当然，如果这两部分的业绩都比较突出，也可以分别进行编写。
简历的内容：（5）获得荣誉，部分同学获得荣誉如果太多，就要拣重要的说，按照国家级、省部级、校级、学院级写，对曾经获得的荣誉进行仔细甄别，既写入省优秀毕业生、校优秀学生干部等涉及到组织能力的荣誉，也要有挑战杯、奖学金等学习方面的奖项，这样可以显得综合素质比较突出。如果奖项方面略微有点弱的同学也不要担心，只需按照实际，将你曾经获得的证书写入即可。
简历的内容：（6）个人评价，这部分要按照实际填写，但是可以适量放大某方面的优点，以满足你所投递简历职位的要求，书写时不要写空话、套话，用在任何人身上都可以的词少说。个人评价是你个人对自己的认识，应届生在书写这部分时，不要从网上搜索，原版照抄，搞成千人一面。
简历在制作完成中文版后，相应制作英文版简历一份，以备外企求职所用。
求职简历可不制作封皮，第一页即是内容，内容要求清晰干练、排版要求简洁明朗，中文版简历主要内容部分，两页就够了，因为HR简历都是成摞的收，根本没有时间一个一个的细看，过度啰嗦的简历反而容易引起招聘人的反感。
提前准备证件照，拍照时要着正装拍照，面带微笑，发型整齐，神态要自信。简历照片初步反映了个人的精神面貌，应届生还是要用心准备一下。
简历制作好后，自己要保存作为模板，对于不同的招聘单位，要做适量的调整，以满足你所投递职位的要求。