俗话说千里马常有伯乐不常有，在职场中领导如何才能成为能够发现那个千里马的伯乐，是每个领导都要学习的问题。
方法/步骤
1
跟员工保持距离感虽说打成一片能够拉近领导与员工之间的关系，但是会丧失领导在员工中的威信力，所以要与员工保持距离感，亲近但不可以亲密。
2
充分发挥员工的主动性作为领导，你要学会放权给自己的员工，不要所有的事情都想抓到手里，要学会让员工发挥他们自己的主动性，自己去主动的解决一些问题。
3
奖惩分明自己的员工做出了成绩，就要给予一定的奖励，让员工觉得自己做的事情是有意义的，同样的出了问题，也要负起相应的责任。
4
自己的业务能力强不过你有很强大的业务能力，让你的员工能够跟着你实现自己的职业抱负，那么员工才会有继续做下去的动力。
6
以身作则在管理别人之前，先把自己管好了，做好自己的本职工作才会让人有信服力。
7
积极承担自己的责任工作中出现问题之后，第一时间想出解决方案，尽力弥补，不把错误的原因归到别人的身上。