当我们面试的时候，偶尔会遇到一些小问题，那么，无领导小组如何面试呢？下面给大家介绍一个小方法，快来看看吧。
方法/步骤
1
无领导小组面试是指由一组应试者组成一个临时工作小组，讨论给定的问题，并做出决策。
2
不要把同组人员当成竞争者。
3
被面试者不被指定角色。
4
在整个讨论总结的过程中，可能会产生不同的任务角色。
5
不要为了出风头而选择不擅长的角色。
6
个人发言要言简意赅的表达自己的核心观点。
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