很多人刚出来工作， 或工作多年总是觉得自己的同事关系处理得不好。或工作上的事做得不好，很烦恼 这篇经验是我一些自己的见解 希望对大家有帮助
方法/步骤
1
人与人交际的第一步就是印象。一个好的印象伴随着这个人对你十分长久的印象 。相反，坏的印象更加容易让人记住。并且印象深刻。所以做好自己的每一步。争取给大家留下好印象。那么不小心给人留下坏印象了呢？例如马虎糊涂做错了事，老板 同事交代的事忘了做，给人一种你办事不力的情况怎么办呢？那就用时间和你的坚持来弥补，印象不是一时改变的 是用时间和坚持来改变的。只要你坚持了 时间自然会帮你解释和证明你自己
2
第二就是你的办事能力 上面提到过了 哪怕你的第一印象不好 是完全可以用你的能力弥补。办事的能力不一定指要多高的知识和力量。有时候你认真不懈，对时间观念把握，分工准确等等这些小事就给人一种你很可靠的感觉 同事自然会与你亲近，并且乐于你一同工作
3
第三就是你是否处事圆滑了。这一点很重要 甚至影响你是否有晋升的空间可能。一个人如果一条筋死到底，那么他是不可能成功的。要学会转脑筋。什么话该说，什么话不该说。什么事该做，什么事必须做，什么事必须立刻做，这些都要靠你自己灵活应用，不是说老板交代你的事做完了你就做完了，你完全可以在做完的基础上一些另外的事。前提是这件事要不打扰其他同事和对自己有力的。 把老板交代的事做得更好更完美一些。这样下去，你的表现和能力在上级老板眼里是一直加分
最后总结
处理好这些事其实并不难。就看你是否有认真在做了
上一篇：朋友之间要注意的一些事儿