设计师如何带好设计团队？

制定团队目标好的团队必须要制定一致的团队目标，而不是各怀各的想法，这样永远也无法设计出好的作品，只有一致的团队目标，才能够让整个团队变得更加出色。

善于发现成员优势一个设计团队里面，应该有很多设计师，而对于设计应该都是各有优势，一定要善于发现并利用他们身上的优势，才能够真正让团队实力壮大。

定期内部作品大赛内部的个人大赛，一方面可以提高团队的学习氛围，另一方面也可以让大家在一起共同探讨作品的价值，从而提升每个设计师的专业技能。

定期会议沟通在工作一段时间后，可以召集团队成员在一起讨论，说说自己近期遇到的问题，或者有什么可以分享给成员的，通过交流来不断地改进设计工作。

制定行业规范对于一个团队的设计作品，必然要有一定的规范支撑，不然都是按照各自想法，也很难让客户及领导满意，因此，制定标准的行业设计规范也是必要的。

坚持写工作总结对于团队成员一天的工作，一定要让以日报的形式呈现，这样也可以帮助企业更好地了解团队一天中的工作和问题，从而可以不断地完善管理制度。